每個(gè)公司都有自己獨特的企業(yè)文化和工作服文化,雖然它們的風(fēng)格似乎相同,但是它們的特征和工藝卻是天壤之別。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展,每個(gè)行業(yè)對工作服的特性和工藝都有不同的要求。這也是服裝定制行業(yè)進(jìn)步的動(dòng)力。那么我們如何確保工作服定制的質(zhì)量呢?
1、制衣工藝
每個(gè)服裝工廠(chǎng)都有自己獨特的工藝要求,這是定制生產(chǎn)工作服的靈魂。在不同的時(shí)代,制衣工藝也得到了改善。根據客戶(hù)要求和不同行業(yè)的特點(diǎn),給不同行業(yè)賦予不同的工作服特性。因此,我們看到了相同風(fēng)格的工作服。使用哪種面料取決于行業(yè)。裁定不僅可以保證工作服的美觀(guān),還可以使工作服具有安全感。這是設計師賦予每件作品的獨特靈魂。
2、成衣質(zhì)量
現在是春天,天氣變化無(wú)常,春夏季工作服已進(jìn)入白日化的階段。近期,大部分公司都在在生產(chǎn)春夏裝,僅春秋褲就有39道工序。沒(méi)想到看似簡(jiǎn)單的褲子會(huì )這么復雜,并且會(huì )使用許多過(guò)程。在經(jīng)常出現磨損的地方,要進(jìn)行多次處理以提高服裝的質(zhì)量及其使用壽命。